9 osobina uspešnih ljudi
Foto: Profimedia
Predstavljamo vam devet osobina zajedničkih svima onima za koje kažemo da su uspešni u svom poslu
Reč uspeh u našem jeziku verovatno dolazi od prefiksa „u“ i staroslovenske reči speh (moći). Slično je i na engleskom, success dolazi od successus, što znači srećni ishod, ono što dolazi posle, ukazujući na proces. Ovo je vrlo značajno jer uspeh ne dolazi sam, moramo da odemo po njega. Eddi Kantor je rekao: „Trebalo mi je dvadeset godina da postignem uspeh preko noći.“ Kjlučno pitanje je: „Šta je za vas uspeh?“ Za nekoga su to novac, moć, napredovanje u poslu, slava, za nekog drugog porodični mir i blagostanje... Mnogi ljudi se kad postignu cilj osećaju prazno i neispunjeno, kao da su doživeli gubitak, neki posle jednog uspeha umoreni i ušuškani stanu. Da se ne biste pronašli među njima, potrebno je da razvijete nekoliko važnih osobina.
Pozitivan stav
To su oni ljudi koji ne koriste reč rizik, već prilika; problem zovu izazovom; usredsređeni su na rešenje i ne plaše se neuspeha. Neuspesi su kao veliko spremanje stana: to je šansa da se preorijentišete, da učite da su sve opcije u igri. Thomas J. Watson kaže: „Želite li da vam dam formulu uspeha? Vrlo je jednostavno, stvarno. Duplirajte broj svojih neuspeha. I setite se da ćete tu naći uspeh.“ Pobednici preuzmaju punu odgovornost za misli i akcije, ne optužuju druge i proaktivni su. Jedna od najbitinijih razlika između neuspešnih i uspešnih ljudi jeste u tome što neuspešni rade stvari koje ih trenutno rasterećuju napetosti, a uspešni imaju pozitivne, dostižne, merljive ciljeve za koje postavljaju rokove i kreću se k njima. U stanju su da podnesu napor zarad zadovoljstva na kraju puta. Oni koji odustaju ne pobeđuju, oni koji pobeđuju nikad ne odustaju! „Ako mislite da ćete uspeti – uspećete, ako mislite da nećete – u pravu ste“, kaže G. B. Shaw.
Definisani ciljevi
Ljudi koji znaju šta za njih znači uspeh jasno su definisali ciljeve. Alisa u zemlji čuda pitala je velikog Mačka: „Kako da izađem odavde?“ „Sve zavisi kuda želiš da ideš“, odgovorio je Mačak. „Pa, svejdeno“, reče Alisa, „samo da izađem odavde.“ „Onda ti je svejedno kuda ćeš krenuti, negde ćeš stići ako ideš dovoljno dugo.“ Onome ko nema svoje, ciljeve postavljaju drugi. Recept za sreću jeste da imate snove, ključ uspeha je da snove pretvorite u stvarnost. Ali prvo treba sanjati. Michael Phelbs je u pisanoj formi u svojoj jedanaestoj godini napravio plan svog uspeha mnogo pre nego što je postao svetski šampion u plivanju
Ciljevi se retko ostvaruju ako ih ne zapišete. Ako kažete da nemate vremena za pisanje, kako ćete imati vremena da ostvarite ciljeve? Uspešni ljudi su poput gimnastičarke koja se priprema za nastup tako što vizuelizuje savršeno odrađenu vežbu. Mozak nije u stanju da razlikuje stvarnost od mašte i prima informaciju kao da se to već dogodilo. Uspešni planiraju svoj životni put, koriste maštu kreirajući mentalnu sliku punu detalja, popunjavaju je tu i tamo, menjaju je i usklađuju dok ne postane deo njih. Kreirajte svoju mapu puta do uspeha. Pre nego što krenete tim putem vidite gde vam je startna pozicija. Postavite sebi pitanja: Koliki je put kojim ću putovati? Šta sve radi za mene? Koje su prepreke na tom putu? Koja je cena koju sam spreman da platim?
Asertivnost
Biti asertivan znači biti pouzdan i samopouzdan, ni pasivan ni agresivan, boriti se za svoja prava na nenasilan način. Asertivni ljudi veruju u sebe i na taj način su slobodni da se razvijaju, spremniji su da vide pozitivne strane drugih ljudi. Nema uspeha bez samopouzdanja, sa svakim novim uspehom samopouzdanje se povećava. Treba znati da savršenstvo ne postoji, treba težiti uspehu i izvrsnosti, ne savršenosti. Ako ste perfekcionista, recept je da napravite spisak nekoliko ljudi za koje sigurno znate da vas vole i da pretpostavite šta bi pozitivno oni rekli za vas. Sve što zapišete je tačno, to su vaše unutrašnje snage i resursi uspeha.
Rad, rad, rad
Pobednici mnogo rade i daju više od 100%, ali ne rade naporno, nego pametno. Oni izaberu prioritete, ne gube vreme na nevažne stvari. I rade kao da je kompanija njihovo vlasništvo. Pobednici tačno znaju koje su njihove najbolje osobine i veštine i oslanjaju se na njih. Gazda na uzbrdici tuče jačeg konja, ne vredi da tuče slabijeg. Pobednici su usredsređeni na rezultat, a ne na proces i aktivnosti koje do rezultata dovode. Oni stalno u sebi pale vatru motivacije ne čekajući da to neko uradi za njih i rade sa strašću.
Balans privatnog i profesionalnog
Dobro izbalansirajte posao i porodicu. Žene su u ovome fantastične! Pune su energije, određene, usmerene, kompleksne, izdržljive i saosećajne! One su sposobne da izdrže trudnoću, porođaj, vaspitavanje muža, razvod, cela kuća je na njima (čišćenje, plaćanje računa, gošćenje gostiju, uz to mora da bude seksi i da odlično kuva itd.). I to sve nije dovoljno da se kaže da je uspešna. Pod uspehom se podrazumeva uspeh u karijeri. Za muškarce je bitno da imaju visoku platu i napreduju u hijerarhiji organizacije, a ženama je važan sadržaj posla i koliko ih ispunjava. Žene su spremnije da se odreknu profesionalnih ambicija ako im to ugrožava privatni život i porodicu.
Organizacija
Dobra organizacija je ključ uspeha. Jedna od smešnih rečenica koju često čujem jeste: „Organizovaću se kad budem imao vremena“. Minut planiranja štedi tri minuta egzekucije. Neuspeh u planiranju je planiranje neuspeha. Odredite prioritete i usredsredite se na njih. Komunika tivnost Budite uljudniji i mekši u komunikaciji, naročito sa šefovima. Može pomoći pitanje: „Šta šef moga šefa pozitivno misli o mom šefu, šta ceni kod njega?“. Povremeno zadovoljite šefa i isplatiće vam se. Reči ne koštaju mnogo. Ako ste već šef, dajte svojim saradnicima konstruktivnu kritiku i često ih pohvalite, naročito za ono što su ranije radili loše a sad su se popravili
Spoljašnji izgled
Vodite računa o oblačenju i izgledu. Pozitivan stav je zarazan, obratite pažnju i na neverbalnu komunikaciju. Ljudi vole osmeh i pozitivan sta
Uživanje u radu
Odlučite da uživate na poslu! Bićete iznanađeni efektima ove odluke. Povremeno se setite šta volite na poslu, napravite spisak tih stvari. Tajna uspeha nije u promeni posla, već u promeni stava.
Učenje
Poslednja tajna uspeha je u učenju. Neko je utvrdio da ako svakog dana čitamo po pola sata nešto o jednoj oblasti, možemo postati svetski ekspert u njoj za sedam godina! Doživotno usavršavanje! Budite učiholici, učite stalno i od najboljih! Nađite i dobrog trenera koji će vas povesti ka cilju tako što ćete uz njega otkriti svoje najveće potencijale, i ne samo otkriti, već odlučiti da ih primenite. Pomoći će vam da snovi postanu stvarnost.
Tekst: Zoran Ilić
Нема коментара:
Постави коментар